Woonbegeleider Ter Apel - Vluchtelingenopvang

Ben jij per direct beschikbaar voor een korte, impactvolle opdracht van circa 1 tot 2 maanden? Wij zoeken flexibele woonbegeleiders die onderdeel willen uitmaken van een stand-by-pool.

Omdat er nog geen zekerheid is over de exacte momenten van inzet, werken we met een flexpool: je geeft je beschikbaarheid door en staat stand-by om te worden opgeroepen wanneer de situatie daarom vraagt.

Doel van de functie:

Als Woonbegeleider ben jij het eerste aanspreekpunt voor bewoners van de (nood)opvanglocatie. Samen met jouw collega’s en vrijwilligers, draag jij bij aan het creëren van een veilige, respectvolle en menswaardige omgeving waarin bewoners worden geholpen en tegelijkertijd En je tegelijkertijd waakt over zowel de veiligheid als het welzijn van de bewoners

Je steekt de handen graag uit de mouwen, volgt jouw dagtaken nauwlettend op en werkt samen met de andere Woonbegeleiders. Je houdt jouw oren en ogen open voor belangrijke signalen en behoeften en bespreekt deze met de Locatiecoördinator. Verder handel je volgens de gedragscode, grondbeginselen en missie van het Rode Kruis.

Als Woonbegeleider van een noodopvanglocatie sta je midden in de actie: een afwisselende rol in een hectische omgeving waar jouw flexibiliteit en snelle schakelkracht écht het verschil maken. Jij staat stevig in jouw schoenen, weet jouw collega’s te vinden en ondersteunen en blijft kalm ondanks de druk.

Kerntaken en verantwoordelijkheden:

·        Aanspreekpunt, luisterend oor en cultuursensitief

Je bent zichtbaar en toegankelijk voor bewoners, bouwt vertrouwen op en biedt professionele ondersteuning met respect voor culturele verschillen. Je stelt je empathisch op en biedt een veilige plek voor bewoners om hun verhaal vrijwillig te delen, maar weet ook de grenzen van jouw rol te bewaken. 

·        Ondersteunende taken bij noodopvang

Indien nodig ondersteun je bij het opzetten van een noodopvanglocatie, het gereedmaken van de slaapzaal, het opvangen van (nieuwe) bewoners, het signaleren en doorverwijzen van kwetsbaren via het GZA, of het uitdelen van koffie, thee, extra dekens, kussens of kleding. 

·        Veilige omgeving en gedragscode               

Je zorgt voor een veilige en respectvolle omgeving, signaleert behoeften en onveilige situaties en bespreekt deze met de Locatiecoördinator. Je leeft de gedragscode van het Rode Kruis na en stimuleert anderen dit ook te doen. Je voert aanvullende activiteiten uit op deelgebieden -zoals hygiëne, kinderen of medische afspraken regelen- waar jij speciale aandacht voor hebt toegewezen gekregen. 

·        Teamspeler en proactief                 
Je werkt actief samen met collega's, vraagt en biedt ondersteuning en draagt verbeteringen aan. Je pakt uitdagingen zelfstandig op en steekt de handen graag uit de mouwen.

·        Rapporteren en registreren          
Je rapporteert aan de Locatiecoördinator en ondersteunt in het verzorgen van tijdige en feitelijke rapportages in logboeken en andere systemen.
 

·        Flexibiliteit en stressbestendig 
Je schakelt snel bij onverwachte situaties en blijft kalm onder druk. Je hebt geen “9 tot 5 mentaliteit” en bent bereid om op andere locaties te ondersteunen.

Functie-eisen:

Opleiding en ervaring

  • Minimaal MBO+ werk- en denkniveau.
  • Minimaal twee jaar ervaring in sociaal werk, bij voorkeur in een maatschappelijke organisatie of zorginstelling.
  • Ervaring in het werken met vluchtelingen, asielzoekers of andere kwetsbare doelgroepen is een pré.
  • Ervaring in een hectische werkomgeving is een pré.

Vaardigheden en competenties

  • Goed empathisch vermogen en sociaalvaardig.
  • Observerend, zorgvuldig en zelfstandig.
  • Stressbestendig, hands-on en oplossingsgericht.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels. Elke andere taal zoals Arabisch, Koerdisch, Farsi of Frans is een pré.
  • Digitale vaardigheden (Microsoft Office, Teams, etc.).

Wie zoeken wij?

  • Je werkt vanuit de grondbeginselen, missie en gedragscode van het Rode Kruis.
  • Je gelooft in de kracht van bewoners en draagt bij aan een menswaardige opvang.
  • Je bent benaderbaar, betrouwbaar en professioneel.
  • Je voelt je thuis in hectische omgevingen en staat stevig in je schoenen.
  • Je bent een teamspeler, proactief en flexibel inzetbaar.

Werktijden

  • Dag-, avond- nacht en weekenddiensten

·        Er zijn twee typen diensten waarvoor je je kunt inschrijven:

    • Dagdienst: 10:00 – 18:00 uur (met mogelijke uitloop tot 22:00 uur)
    • Nachtdienst: 22:00 – 08:00 uur (tijden kunnen in overleg afwijken)

Wat bieden we jou?

  • Uitzendovereenkomst via Aethon met een nulurencontract.
  • Salariëring in schaal 8 van de CAO van het NRK afhankelijk van opleiding en ervaring (min. € 2.886,87 tot max. € 3.973,97 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur).
  • Onregelmatigheidstoeslag.
  • Reiskostenvergoeding en vakantiegeld.
  • Een werkomgeving waar de mens centraal staat

Sluit je bij ons aan!

Interesse? Stuur je motivatiebrief en CV via de sollicitatieknop. We nodigen gemotiveerde kandidaten uit om zo snel mogelijk te reageren; de vacature blijft openstaan totdat er geschikte kandidaten zijn gevonden. Voor vragen over de vacature kun je terecht bij Rebecca Buker, Talentmanager NRK bij Aethon. Mailadres: rodekruis@aethon.nl

We hechten waarde aan diversiteit – in achtergrond en ervaringen. We hebben mensen met verschillende culturele achtergronden, religies, seksuele voorkeur, gender identiteiten en leeftijdsgroepen nodig om onze missie te vervullen. 

Procedure

Zodra je op de sollicitatieknop klikt, word je doorgestuurd naar de website van Aethon. Hier kun je het sollicitatieformulier invullen en je CV + motivatiebrief uploaden. Aethon zal je sollicitatie verder in behandeling nemen. 

De sollicitatieprocedure bestaat uit meerdere gespreksrondes. Integriteitsscreening, inclusief een VOG, online assessment en referentiecheck, kunnen onderdeel uitmaken van het selectieproces.

Kijk voor meer informatie over het werk van het Rode Kruis opwww.rodekruis.nl, of op onze socials:Instagram,LinkedIn,Facebook,YouTube,TiktokenX. 

 

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Jouw ideale vacature niet kunnen vinden?

Schrijf je in voor onze vacature alert en je bent als eerste op de hoogte wanneer wij een nieuwe vacature in jouw vakgebied openen!

Contact

Hoofdkantoor Den Haag
Naar contact

Over ons

‘Samen mensen écht verder helpen’ is de drijfveer van onze talenten. Dat is ons maatschappelijke doel. Door onze ambities samen te brengen met het talent van mensen zoals jij, bouwen we aan een organisatie met impact en betrokkenheid. Zit helpen in jouw DNA? Dan is er ongetwijfeld een rol binnen het Rode Kruis die bij je past.

Meer over ons