Procesondersteuner Vernieuwing Hulpverlening

Procesondersteuner Vernieuwing Hulpverlening

24-32 uur per week, Den Haag

Wil jij een verschil maken en bijdragen aan de verbetering van onze hulpverlening? Het Rode Kruis werkt voortdurend aan het verbeteren van haarhulpactiviteiten, zodat we effectief en impactvol kunnen blijven helpen. We zijn op zoek naar een enthousiaste procesondersteuner die samen met de projectleider en beleidsmedewerkers werkt aan de vernieuwing van onze Noodhulpteams, Bevolkingszorg en Evenementenhulp. Jij zorgt ervoor dat alles goed verloopt en ondersteunt het team bij belangrijke stappen. Zo draag je direct bij aan de toekomst van onze hulpverlening!

Wat kan je verwachten? 

Wanneer een ramp of crisis plaatsvindt in Nederland, biedt het Rode Kruis noodhulp. We kunnen deze noodhulp bieden doordat we altijd paraat staan. Hiervoor voert het Rode Kruis binnen én buiten crisistijd verschillende hulpverleningsactiviteiten uit, waaronder Noodhulpteams, Bevolkingszorg en Evenementenhulp.

Als het Rode Kruis vinden we het belangrijk dat onze hulpverlening impact maakt. Daarom bekijken we hoe we de genoemde hulpverleningsactiviteiten kunnen vernieuwen en verbeteren. Hiervoor is het Refresh-project opgezet. Als procesondersteuner werk je nauw samen met de projectleider en de betrokken beleidsmedewerkers. Jullie zorgen ervoor dat het project goed en op tijd verloopt. Het is belangrijk dat kennis en ervaringen van alle betrokkenen optimaal worden gebruikt en dat collega’s goed op de hoogte blijven van de voortgang van het project

Je werkt samen in een team van enthousiaste beleidsmedewerkers, elk met hun eigen expertise. De werksfeer is informeel, maar ook professioneel en gedreven. Daarnaast schakel je met lokale hulpverleningscoördinatoren en werkgroepen met collega’s uit verschillende afdelingen, waaronder vrijwilligers.

Bij het Rode Kruis zijn wij gemaakt om te helpen. Ook jij kan helpen en je carrière pad volgen. Zonder jou zijn wij nergens.

Wat ga je doen

Je ondersteunt de projectleider bij het leiden van het project. Je werkt zelfstandig aan verschillende taken en draagt zo direct bij aan het succes van het project. Je gaat aan de slag gaan met taken als:

• Ondersteunen van het projectteam met (structureren van) informatie en documentatie
• Ondersteunen van het projectteam met het plannen van meetings en afspraken
• Ondersteunen van het projectteam met de opvolging van acties
• Het (mee helpen) ontwikkelen en verbeteren van formats
• Het (mee helpen) voorbereiden van presentaties

Wat breng je mee of wie zoeken we? 

We hechten waarde aan diversiteit – in achtergrond en ervaringen. We hebben mensen met verschillende culturele achtergronden, religies, sexuele voorkeur, gender identiteiten en leeftijdsgroepen nodig om onze missie te vervullen. 

• HBO werk- en denkniveau en een sterke ‘can-do’ mentaliteit
• Ervaring met het werken aan projecten
• Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal
• Ervaring met een decentraal georganiseerde organisatie is een pré
• Helpen zit in je DNA

 Je talenten 

• Je werkt gestructureerd, bent kritisch en analytisch, en kan hoofd- van bijzaken onderscheiden.
• Je bent communicatief vaardig en kan grote hoeveelheden informatie ordenen en op een eenvoudige manier presenteren.
• Je hebt gevoel voor verhoudingen binnen een organisatie, blijft gefocust onder druk en laat je niet snel uit het veld slaan.
• Je werkt zelfstandig en durft te vragen waar nodig
• Je durft collega’s aan te spreken indien nodig
• Je hebt oog voor zo efficiënt mogelijk (samen)werken

Wat bieden we jou   

Het werk dat je doet heeft maatschappelijke relevantie en maakt impact. Dat betekent soms ook impact op jezelf. Daarom hebben we oog voor je welzijn en bieden we handvaten om hierin een goede balans te vinden. We zijn een flexibele en mensgerichte werkomgeving met ruimte voor initiatief en ontwikkeling. 

Het salaris voor deze positie valt in salarisschaal 9 van de CAO van het NRK afhankelijk van ervaring (min. € 3.185,79 tot max. € 4252,96 bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 40 uur). Een contract voor bepaalde tijd van 6 maanden met uitzicht op verlenging. 

Naast je maandsalaris heb je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 18,9% bestaande uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Dit budget kan je naar eigen keuze uitbetalen/inzetten. Daarnaast zijn er verschillende extra voorwaarden zoals een pensioenregeling, reiskostenvergoeding en goede mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt ook een laptop en mobiele telefoon tot je beschikking. 

De standplaats van ons verenigingskantoor is Den Haag, op loopafstand van station Laan van NOI. Je werkt net als iedereen deels op ons mooie kantoor en deels vanuit huis. 

Sluit je bij ons aan! 
Je motivatiebrief en cv gericht aan Marleen Boers-Tromp (HR Adviseur) ontvangen we graag via de sollicitatieknop op deze pagina. Wil je nog meer weten over deze rol? Dan kun je contact opnemen met Hanneke van Gaans, projectleider Refresh, via hvangaans@redcross.nl of 06 18 96 51 99. 

 De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes en een arbeidsvoorwaardengesprek.  

De vacature blijft openstaan totdat we geschikte kandidaten hebben gevonden. Bij interesse verzoeken we je om zo snel mogelijk te reageren.