Wat houdt je baan in?
Ik ben als Operationeel Teamleider in het District Groningen verantwoordelijk voor de hulpverlening. Ik onderzoek mogelijkheden voor procesverbeteringen, coördineer de ontwikkeling van het jaarplan en faciliteer en ondersteun de coördinatoren hulpverlening in hun taken en verantwoordelijkheden.
Hoe ben je bij het Rode Kruis terechtgekomen?
Ik ben begonnen als vrijwilliger, omdat ik graag maatschappelijk betrokken wil zijn. Toen er na een paar jaar een vacature langs kwam heb ik mijn kans gegrepen en gesolliciteerd.
Wat vind je het leukste aan het werk?
Ik hou van uitdaging en dat krijg ik genoeg bij het Rode Kruis. Het ene moment ben je met HR-zaken bezig, dan met een crisis inzet en het andere moment denk je na over de toekomst van het district. Daarnaast is het heel bijzonder om met vrijwilligers te werken. Zij hebben een passie om mensen te helpen en dat is uniek.
Kun je iets zeggen over je ontwikkeling bij het Rode Kruis?
Ondanks dat de organisatie in de districten klein is, zijn er veel kansen en mogelijkheden. De organisatie is altijd in beweging en je kan zelf ontdekken wat je volgende stap kan zijn.
Ook betekenisvol impact maken met je ervaring in het coordineren of sturen van programma's of projecten? Hier vind je de vacatures.